全球最没安全感的行业，就是广告业，跟妓女差不多，拉广告约等于拉皮条。广告狂人说：凌晨在街上走的人，要么是妓女，要么是醉醺醺的广告人。
2024年，广告业突破1.5万亿元，多吗？如放在另外一些数据下分析，就有点搞笑。媒体报道广告业收入，一直回避一问题：多少人搞了1.5万亿？
这个痛苦问题，衍生了更痛苦的问题，多少广告人有五险一金？
那一年有个SB说了一句话，害苦了很多人。他说：不做总统，就做广告人。可悲的是，他把能与他竞争总统的人，都诱惑去搞广告，他最后做了总统。
2025年4月底，帝都朝阳区CBD，两个人在聊天，一个东东外卖的，一个搞广告的，因外卖在楼下说了几句话，聊最近的外卖大战。
东东外卖说：你们搞广告的牛逼啊，工资高有逼格，有思想有文化，赚大钱，我看你们公司到处是美女，一个个时尚有品位，搞广告可以找好老婆。
搞广告的差点尿都哭出来了说：我们没有五险一金，只有装逼。
东东外卖哥惊讶的走了，自言自语说：他们显得这么牛逼和有本事，怎么可能没五险一金？难道他们还不如我们送外卖的？一定是骗我们这种老实人，送外卖的都有了，他们没有？
世道变了，现在送外卖比做广告牛逼多了，广告还在黑暗中摸索，而送外卖的已踏上光明大道。
你曾经爱搭不理的外卖哥，现在高攀不起，广告圈美女要泡外卖哥了。最近广告圈美女，对外卖哥特别客气，为爱情和养老做铺垫。
你有五险一金吗？伟大的广告人和媒体人，比得上外卖哥吗？外卖哥现在有退休金，广告人退休只有报废，尤其广告销售，没退休之说，只有退圈。
广告是个很复杂的行业，包括互联网、电视电影广播、报纸期刊、户外制作材料等。现在互联网广告最高，达8919亿元，占比57.7%。户外广告刊例价1781亿，实际不到500亿，其中大媒体户外占了80%以上。
截止2024年，天朝广告注册企业超过165万家，户外40多万家。
按最惨算50%还在经营，80万家和20万家。按最基本人员配备，平均每公司8人，广告从业人员640万，户外160万。2019年官方报道广告从业人员593万人，所以媒体都说广告人500多万，户外200多万人。
传统广告与数字广告，永远搞不清营业额和人数，广告业的营业额和人数，是个扯不清的话题，还不包括无法统计的自媒体人员。所以谈广告人数，只能在正规公司和平台谈。
2024年互联网广告：阿里3148.43亿。拼多多1979.3亿。腾讯1213.7亿。京东901.08亿。百度730亿。快手724亿。美团492.5亿。小米248亿。微博107亿。哔哩81.89亿。爱奇艺57亿。虎牙13.3亿。知乎12.5亿。斗鱼11.9亿。搜狐5.3亿。
总共9726.62亿，没算那个鳄鱼阿抖的几千亿。这16个平台，广告收入就超过了1.5万亿，总员工数量为137.8万人。
一：按广告逻辑，这些公司不能算搞广告的，但被作为数字广告纳入了统计。这些公司与广告相关的人10多万人，不敢不交五险一金，因能进这种公司的人，都是高材生，会投诉。
二：广电纸媒从业人员120多万人，纸媒为16.2万人，广电为99.44万人，其中与广告相关人员15万。广电纸媒正规员工都有五险一金，卖广告的基本没有，绝大部分是代理。
三：户外40万家公司，200万人中，像分众、新潮、华君、华铁、兆讯、沃捷、永达、壹媒界、德高、白马、凤凰都市等大平台。给他们最高荣誉，包括试用期员工和保洁保安后勤，全部有五险一金，总共15.8万人。
四：国内大的4A，省广、三人行、蓝标、华扬、浙文互联、央视代理，共2万多人，这些人给最高荣誉，包括试用期员工和保洁保安都有五险一金。
以上数据都可查。那么600万广告人中，数字广告人10万，广电纸媒15万，户外16万，国内4A2万人，总共43万人有五险一金，这是最高荣誉和最大尺度，占比5-7%。
还有557万广告人在99.99%的中小公司，他们只有医保社保，甚至很多什么都没有。在试用期和没业绩期，巨量广告人跟农民工一样，甚至不如农民工，五险一金是幻想。
557万广告人的五险一金，在哪里？在春天的故事里，在招标、比稿、垫款、置换和抢单的互害里。
在多如牛毛的160万家广告和媒体公司里，有五险一金的员工凤毛麟角。广告人有五险一金，就像高考考上了985和211，那种感觉比科举中榜还爽。
为什么95%的广告人没有五险一金？
一：职业不稳定：广告靠业绩和客户吃饭，一般公司试用期都是三个月，还有一个月的。这种试试看的态度，让很多公司不愿负担成本，只给点底薪，也不会正式签劳动合同，且很多老板有个万精油理由：公司不养闲人。
二：行业不规范：大公司淘汰率高，小公司没实力，大广告公司几千人算巨无霸，无数广告人被驱赶到小公司。小公司不讲五险一金，能待就待，不待滚蛋。
个别业绩好的，也没有五险一金，只靠提成，业务员也只能哑巴吃黄连，因没业绩，总感觉要五险一金是可耻的，但逻辑错了，劳动就要遵循劳动法。
三：行业内卷：几百万人搞了1.5万亿的行业，就是一群蚂蚁在啃骨头，抢单打价格战家常便饭，有工作就是烧香。谈五险一金的员工，在老麻雀眼中是幼稚，所以很多人不敢提五险一金，提就解雇，被认为是刺头。
四：无劳动法观念：广告公司卡点解雇人和抢客户很厉害，三个月没业绩不会转正，三个月有客户，基本会被高管和老板抢单，然后找理由解雇。三个月是很多广告人的生死劫，一些跪舔马屁搞得好的，可能转正，但也很少有五险一金。
所以广告业现在比不上外卖，不是笑话，是现实，差一个东哥这样的人。俺为啥要提广告圈整合，不整合成大集团，广告人永远不可能实现五险一金。
这么伟大的行业，如从业人员像流浪狗，哪有心思考品牌，更不可能钻研行业，只有想方设法跪舔喝酒，没保障，就绞尽脑汁忽悠客户签单。公司关我屁事，员工关老板屁事。
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